北京国企实现利润总额突破百亿 职工工资涨七成

今年一至九月利润总额首次超百亿　　与2002年相比，2006年北京市国有资产监督管理委员会监管企业职工平均工资增长了约68%，同时，部分国有企业负责人自定薪酬、增长过快、薪酬增长与经济效益背离等不规范的问题也得到了有效的解决，企业负责人平均薪酬增长速度2005、2006连续两年低于全市职工和监管企业职工平均工资增长水平。自2003年10月15日市国资委挂牌成立以来，在四年间，北京市国企在调整经济布局、增加利润总额和薪酬管理等方面都取得了巨大的成果。　　利润总额首次超百亿　　今年1至9月，市国资委监管企业实现利润总额达111.7亿元，这也是全市首次达到利润总额超百亿。　　据统计，2006年与2003年相比，市国资委监管企事业单位资产总额8305.0亿元，增长了46.8%；主营业务收入3590.4亿元，增长了58.6%；利润总额69.2亿元，增长了3.2%；实际上交税金总额228.4亿元，增长了76.1%。据统计，今年1至9月监管企业累计实现销售收入3085.9亿元，比去年同期增长10.2%；实现利润总额突破百亿，达111.7亿元，比去年同期增长2.2倍；已交税金总额179.6亿元，比去年同期增长27.2%。　　在近四年的国企改革中，一批主业突出、有一定实力和竞争力的大企业集团已经形成。北控集团成功将燃气资产注入香港上市公司，国有股比例由52%上升到71%；京能集团重组之后在全国建立了一批拥有重要资源价值的煤、电企业，成为省市能源企业的排头兵；京城控股公司成功收购德国科宝，第一年实现盈利700万欧元，占投资总额的三分之一；通过重组，金隅集团形成了新型建材、房地产开发、物业管理的良性发展产业链，首旅集团形成了吃、住、行、游、购、娱一条龙产业链，为做好奥运服务打下良好基础；首钢、北汽通过调整重组，结构逐步优化，实力进一步增强；燕京、 同仁堂、福田和古船等一批知名品牌进一步做大做强。　　在基础设施、城市公用服务领域，也形成一批具有较强实力的企业。自来水集团供水总量占市区城市的69%；排水集团污水处理占市区总量的96%；燃气集团燃气供应占全市总量的89%；热力集团供热面积占全市总量的20%；全部高速公路均由市属国有企业承建。这些企业正在发挥自身品牌效益，并不断向外省市延伸。　　国有企业在奥运工程建设和服务方面同样发挥主力军作用。8家监管企业承揽了10项奥运工程场馆建设任务，一些企业还承担了大量的地铁、城市道路建设等间接工程。环卫、地铁、公交、首旅、二商等企业将承担奥运服务的重要工作。　　国有资产80%集中到优势企业　　在国企改革中，针对国有经济布局散、乱、差的问题，市国资委将把80%的国有资产集中到城市基础设施和市政公用行业、现代制造业和高新技术产业，80%的国有资产集中到有优势的企业集团和大型控股公司。　　日前，28家北京地方国有控股上市公司全部完成股权分置改革。二三级企业股份制改革的三年目标基本完成，具备改制条件的二三级企业的改制面达到90%以上。对医药集团、金隅集团两家一级企业实施了整体改制。北辰、京投、金隅、北控等发行企业债券，北辰股份实现A股上市， 王府井 百货、北京巴士等上市公司重组，金隅、三元、同仁堂等企业择机调整上市公司国有股权结构。　　国企改革加快推进主辅分离、辅业改制。四年来，启动了445户企业的主辅分离、辅业改制。同时，35户企业依法实施破产；采取
注销、拍卖等多种方式，国有资本从一批劣势企业顺利退出。