如今的Twitter股价已跌近历史最低点，公司董事会一位成员也将离职，然而，即使是在公司业务举步维艰的情况之下，Twitter的诸多高管去年仍领取了高额的酬薪。
本周五，Twitter发布了公司年度委托书。这份委托书显示，通过对饱受苦痛的股东们与Twitter公司获得丰厚回报的高管层之间的对比后发现，双方之间存在着何等巨大的差异。
上述委托书显示，Twitter首席运营官安东尼·诺托（Anthony Noto）在2016年获得的各种酬薪总计为2377万美元，其中包括基本工资49.6万美元以及价值上千万美元的股票等在内。
诺托此前担任Twitter公司首席财务官，于去年11月份晋升为公司首席运营官。当时，Twitter方面宣称，这一晋升将帮助诺托每年额外获得价值1200万美元的股票奖励。
去年11月份，Twitter时任首席运营官亚当·贝恩（Adam Bain）宣告离职，而此人2016年从Twitter获得的总薪酬约为2930万美元。
另外，Twitter公司高级律师维贾耶·盖德（Vijaya Gadde）去年从该公司领取的基本工资为49.8万美元，高于前一年的37万美元。整个2016年，盖德从Twitter领取的总酬薪为980万美元，其中包括股票奖励在内。
不过，作为Twitter公司首席执行官兼联合创始人的杰克·多西（Jack Dorsey，同时兼任Square公司首席执行官），2016年再度未从Twitter领取工资，这与Facebook公司首席执行官马克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）和Alphabet公司首席执行官拉里·佩奇（Larry Page）等人的风格颇为相似。佩奇只是从公司领取了象征性的1美元酬薪。不过，多西却持有Twitter公司总股权中约2.4%的股权。
与此同时，Twitter方面还宣称，彼得·芬顿（Peter Fenton）在今年5月召开的年度股东大会上“将不再参选公司董事职位”。芬顿是Twitter在Benchmark Capital公司的合伙人，也是Twitter的早期投资人，自2009年以来一直担任Twitter董事。
在周五的美国股市常规交易中，Twitter股价下跌0.10美元，报收于14.29美元，只比史上最低点时的13.73美元高出一点点。整个2016年，Twitter股价下跌了约30%，而同期纳斯达克综合指数却上涨了7%，道琼斯综合指数则上涨了13%。
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