学习宋江之如何赢得领导信任

在水浒中,宋江对梁山是立下了很多功劳的,而且有很多英雄好汉拥护,笼络人心也很有一套,按道理说宋江要业绩有业绩,要人心有人心,晁天王去世之前,应该会把梁山的头把交椅让给宋江的,但是我们看到晁天王却说谁为我报仇就传给谁,这说明晁盖并不是很信任宋江,同时也说明光有业绩和人心并不一定能够升职,如果说这里面没有信任作为前提条件,那么想升职肯定是天方夜谭。现在我们来分析一下如何赢得上级的信任,剖析一下宋江在处理上级的关系中,存在哪些失误和问题:

一、先请示后做事。

先请示后做事,并不是说我们没有了办事的权限,而是为了争取更大的权限,先请示一是因为和领导保持同一态度,等于先和领导沟通好了,可以赢得领导最大支持,二是在上级的领导下,我们完成了工作,不会让领导有一种架空的感觉。三是由于事先通气了,领导也明确表态,谁不支持就是和领导作对,这是找死,你处罚起来也不会让领导产生意见。

四是万一什么问题,由于事先你请示汇报了,出了问题,领导可是背负更大的责任,你的处罚可以轻一点。在水浒中,宋江上了梁山以后,带兵四处打仗,立下了很大的功劳,每次胜利了以后,热热闹闹的回去,让晁天王有一种置身世外,中间缺少了对天王的沟通和汇报,让天王产生了功高震主的心理,宋江的功劳越大,晁天王的这种感觉就越强,于是一把手和二把手之间的裂痕就越来越大。很多人都觉得我只要把事情做好,给你一个结果就行了,其实不是这样的,上级在那个位置上,他需要了解事情的进展,施加自己的影响力,让自己有一种被认可的感觉,同时还需要你的忠诚和尊重,换句话说就是让领导放心。

二、有功归上。

宋江过分的专注于立功,忽略了晁天王这个山寨当家的,一件事情的成功不能作为个人的全部功劳,最少有上级领导的支持在里面,宋江在这方面就没有做好,作为一个下属来说,把事情做好,同时在事情成功的过程当中,给上级搭建平台,让上级也有功劳,而且要把更多的功劳归于上级的正确领导和支持,这样做有四个好处,一是把自己和上级光荣的连接起来,你越好,上级就越好,没有人打压你、嫉妒你,二是为上级着想,会极大的促进和上级的领导关系,为以后的升职奠定基础,三是群众的眼睛是雪亮的,是谁的功劳大家心里有数,这样做取得了领导的信任也赢得了谦虚谨慎的美誉,四是如果有人打你的小报告,因此而陷害嫉妒你,领导不会相信,会帮助你说话。而宋江在每次取得胜利之时,都是在宣传自己,没有维护一把手的权威和影响力,所以尽管他成了那么多的事情,赢得了很多人的支持,到头来一把手还是给他设置了巨大的障碍,所以作为下属来讲,要专心做事而不居功自傲,只有有功归上,才能在升职的道路上一马平川。

三、有功有求。

作为下属来说,你立下了功劳时,需要向领导提出自己的要求,让领导感觉你还有求与他,对你就没有防备之心。当年,秦国大将王翦带领六十万大军伐楚,从拜将开始,王翦一连三次上书讨要封爵和田宅,当时别人都怪王翦过于贪心,其实这是王翦表达忠心的一种方式,古代帝王最担心的不是大臣和自己要房子要地,而是担心大臣和自己要权力。

王翦和秦王索要了大量的田产和房产,其实是告诉皇帝,我的最终目标只不过是做一个富家翁,对于权力没有兴趣。而且在进兵当中,王翦一而再、再而三的提醒秦王别忘了自己的房子和土地,弄的秦王都觉得他很没出息。后来,王翦要地这件事情被宋朝抗金名将韩世忠仿效,韩世忠也得了善终。而一直不卑不亢、无欲无求的岳飞却被害死,其实就是赵构觉得岳飞志向太过远大,自己满足不了他。而韩信则不一样,他和刘邦提要求封齐王,实际上是在所要整个齐地的全部权力,不单单是土地、钱财、房产,还包括齐国的军政大权。

这就是赤裸裸的分权了,古代的皇帝绝对不会允许分权,所以他就只能找茬降韩信的地位。偏偏韩信没有自知之明,竟然和陈曦策划谋反,这才最后被吕后杀掉。而且还有个细节你要注意,王翦要房子要地的时机把握的好,正是秦王志得意满的时候,此时王翦显示出自己的胸无大志,只会让秦王觉得像耍猴一样有意思,自然不会动杀机。而韩信要封齐王的时候正是刘邦需要他帮忙的时候,这时候提出来,有趁火打劫的意思,很不仗义。刘邦当时用得着他,表面上肯定会满足他,但是心里边的恨意却由此萌生。所以,一个人不但要注意什么话能讲什么话不能讲,还要注意讲话的时机。宋江缺少的就是王翦的这份心机,他太过独立,有自己的圈子,自己的死党,手握重兵,江湖上名声正隆,却重来没有向天王提出个人的要求,这就意味着天王的认可对他没有价值了,造成给天王一种感觉下一个目标就是取代天王做一把手,自然造成天王的不信任,也直接导致了天王临死时不肯把位置传给他。

人与人间的信任,就像是纸片,一旦破损,就不会再回到原来的样子,所以我们在做事的过程当中,一定要多请示多汇报,做到如履薄冰,如临深渊,防微杜渐,警钟长鸣。

时间: 2024-09-20 17:36:08

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