网宿科技公布股权激励草案140人受益

网易财经12月20日讯 网宿科技晚间公告,网宿科技通过股权激励计划草案,公司拟向激励对象首次授予500万份股票期权,占总股本的3.242%。  网宿科技将股权激励期权预留50万份,占计划授予股票期权总数的9.09%,占总股本0.324%。  网宿科技将通过向激励对象定向发行方式作为本计划的股票来源。每份股票期权拥有在有效期内以行权价格和行权条件购买1股网宿科技股票的权利。  公告显示,本激励计划涉及的激励对象包括公司高级管理人员以及董事会认为需要激励的其他人员共计140人。  主要行权条件是在计划有效期内,2011-2014年相对于2009年的净利润增长率分别不低于20%、40%、80%、100%。

时间: 2024-09-20 16:29:57

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网宿科技公布股权激励草案今日盘中涨近6%

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敏感时期公布股权激励草案爱尔眼科遭三大质疑

一边是首发限售股解禁,风声鹤唳:一边却是放量大涨,不惧抛压--就在人们都热闹地围观首批创业板解禁潮来袭的当口,早盘强势冲击 涨停未果的爱尔眼科(300015,收盘价44.03元)午间被注入了一剂强心剂--900万股股票期权激励计划草案出炉! 然而,有市场人士向<每日经济新闻>表示,该事项涉嫌提前泄密.首发股解禁敏感期推出股票期权激励计划有推高套现嫌疑,同时激励计划草案所设置的行权门槛太低! 质疑一:方案被疑提前泄密 昨日(11月1日),爱尔眼科发布午间公告称,公司拟向激励对象授予900万份股票

潮宏基公布股权激励计划草案179人受益

网易财经12月23日讯 潮宏基晚间公告,公司拟向激励对象授予360万份股票期权,涉及的标的股票约占公司总股本的2%. 本激励计划首次授予的股票期权的行权价格为37.32元. 首次授予股票期权激励对象包括公司高级管理人员.公司及子公司核心技术(业务)人员共179人,占截至2010年10月30日公司员工总额的6.91%. 在本激励计划有效期内,以2009年净利润为基数,各年度财务业绩考核具体目标如下: 公司股票于2010年12月24日开市起复牌.

北京科锐推股权激励草案76人将受益

北京科锐(002350)今日披露股票期权激励计划(草案),为健全中长期激励约束机制,充分调动公司员工的积极性,有效地将股东利益.公司利益和经营者个人利益结合在一起,北京科锐董事会薪酬与考核委员会拟向激励对象授予330万份股票期权(其中预留9.697%).激励对象包括总经理韩明等5名高管以及71名中层管理人员.核心技术(业务)骨干.北京科锐将于2011年3月11日开市起复牌. 北京科锐此次股权激励涉及的标的股票种类为A股普通股,约占激励计划签署时公司股本总额的2.57%.激励计划的股票来源为公司向

爱尔眼科解禁时期公布股权激励方案遭三大质疑

一边是首发限售股解禁,风声鹤唳;一边却是放量大涨,不惧抛压--就在人们都热闹地围观首批创业板解禁潮来袭的当口,早盘强势冲击 涨停未果的爱尔眼科(300015,股吧)(300015,收盘价44.03元)午间被注入了一剂强心剂--900万股股票期权激励计划草案出炉! 然而,有市场人士向<每日经济新闻>表示,该事项涉嫌提前泄密.首发股解禁敏感期推出股票期权激励计划有推高套现嫌疑,同时激励计划草案所设置的行权门槛太低! 质疑一:方案被疑提前泄密 昨日(11月1日),爱尔眼科发布午间公告称,公司拟向激励

万科修改股权激励草案4新帅共获810万份期权

在去年10月份发布股权激励草案后,还未来得及召开股东大会进行审议,今日,万科A(000002,收盘价8.30元)又对该草案进行了修订,这意味着此次股权激励的授权.行权都将后移一个年份.不仅如此,<每日经济新闻>发现,今年初辞职的执行副总裁徐洪舸已从高管激励名单中消失,取而代之的是刚刚挂帅上任的4名执行副总裁,这4人将总共获得810万份股票期权. 修改草案 业绩基期延后一年 事实上,万科A今日发布的<A股股票期权激励计划 (草案修订稿)>(以下简称股权激励修订稿)中,有关授权的总份数

普利特凯撒股份股权激励草案出台

近日,上市公司股权激励草案呈扎堆态势.继昨日3家上市公司同时发布股权激励草案后,普利特(002324)和凯撒股份(002425)也不甘落后,于今日发布了股权激励草案. 普利特决定授予激励对象300万份股票期权,标的股票总数占公司股本总额的2.22%,其中首次授予270.2万份,预留29.8万份,预留股票期权占期权数量总额的9.9%.首次授予的股票期权拥有在激励计划有效期内的可行权日按预先确定的行权价格39.92元和行权条件购买1股公司股票的权利.据计划,普利特的高管及业务骨干共42人获享股权激励

中国宝安今日发布股权激励草案的修订稿

曾于去年年底推出股权激励草案的中国宝安(000009,收盘价17.20元)今日(1月29日)发布股权激励草案的修订稿,<每日经济新闻>记者在这份修改后的股权激励草案中发现,股票期权数量及行权价格没有发生变化,但公司对业绩考核目标.考核基数.考核年度进行了调整,激励对象的数量也出现 "缩水",由原来的261人下降到195人. 修改前 激励对象面面俱到 去年11月2日,中国宝安推出股权激励计划草案,拟向261位激励对象授予不超过7500万份的股票期权,约占公司总股本的6.88%

善待他人,让人受益,是真正值得去做的事

九年前,田健是我老板,我记忆最深的事是他提拔我为Yahoo3721市场总监,月薪11000元,那时我刚大学毕业三年.在他手下不到一年,我跟他学会了之后赖以谋生的几个方法论,于是我一辈子都感激他.直到今天,每当我负责一个新业务,自然而然的用到他的方法论时,我对他的感激就涌上心头.2004年7月的一天,他把我叫到他的办公室,禁止我说话,在痛斥了我一小时后,对我说:"你走吧",从那以后,我没和他说过话,甚至离开3721后再没见过面.昨天早上,我在大雪里最后送他了最后一程,我很后悔,自己过去为