“市委宣传部部长、副市长鲁炜代表在石景山团讨论时,问了我三个问题:高端人才怎么识别?怎么为高端人才服务?效果怎么样?”记者与中关村科技园区石景山园留创园、青创园总经理,石景山区常青藤高端人才集聚区经理刘刚代表的谈话,就从这些问题开始。“以往评价高端人才一般都是靠专家,但不同专家组评出来的高端人才都不一样。”刘刚说,“专家创业未必就能成功,这样只靠评价评出的‘高端人才’,动辄百万的资金扶持必然带来风险。纳税人的钱不能这么用。”容忍失败,这是刘刚反复提到的字眼。“既然认定他是高端人才,就应该给他支持,要容忍他失败,帮助他缓解失败的阵痛,这样在高端人才中才能形成很好的口碑。”刘刚所在机构去年共支持了12家企业,只有一家由于不可抗力中止了经营。他的服务机构中有上百个公司的导师队伍,其中上市公司的董事几十位,还有IBM(微博)、微软(微博)、甲骨文(微博)等大公司的高管。“有人问我支持的人有失败的没有?当然有!那红军长征时遇到的困难多了、也打过败仗,咱们老百姓不是照样支持咱们的队伍、给咱们送粮食?”晨报记者 王萍/文李木易/摄
时间: 2024-10-24 13:01:15