珠三角中小IT企业裁员潮：人力成本上涨

一边厢是市场需求的不断萎靡，一边厢是人力成本不断上涨，加上人民币不断升值，更逢资金面十分紧张，对于遍布珠三角的PC零部件厂商和数码产品厂商来说，当下的日子已经很不好过。“尽管我的工厂还没有关门，但已经遣散了一半的工人。只敢接一些短单，长单如果不预付三成以上定金，根本就不敢接。”深圳一家生产掌上投影仪的厂家负责人孙先生告诉记者。孙先生的遭遇并非个案，记者从深圳、东莞等IT制造业发达的地方了解到，尽管还没有出现倒闭潮，但中小IT制造业的裁员已经是普遍现象。对于未来，这些企业普遍感到更为悲观，因为市场预期并没有好转，而2012年广东将再次上调最低基本工资，这将使得本来就利润微薄的PC零部件企业雪上加霜。市场萎靡，订单不足受欧美债务危机及发达国家经济二次探底预期越来越强的悲观预期打压，全球PC和数码产品的需求也陷入低谷。珠三角是全球IT产品制造基地，一旦全球市场需求出现问题，珠三角的IT制造业势必受到冲击。“去年底，甚至今年上半年，公司主要还是做来自欧美的订单。但是，从5月份开始，欧美订单开始锐减，到8月份更是降到了冰点。本以为9～10月份会因为欧美圣诞季的到来，订单会有较大的反弹。但截至目前情况依然没怎么好转。”上述接受南都记者采访的孙先生向记者透露。为了应对不利局面，孙先生不得不从6月份开始，转做俄罗斯、东南亚、南美客户的生意。“欧美客户的利润率较高，且信用状况
也好些。新兴市场客户的利润相对较低，时不时也会出现违约情况。但确实没有办法，如果没有后者的订单，我们早就要关门了。”东莞一家生产无线鼠标键盘的代工厂也面临类似的问题，该公司负责人告诉南都记者，无线鼠标键盘尽管出货量比有线的产品要小很多，但利润率相对较高。但今年中以来，来自欧美的订单几乎下降了一半，且客户对价格咬得很死。“没有办法，只能减产裁员。我们厂3月份还有350多工人，现在剩下不到220人，工作量还不足。”来自IDC、Gartner等权威咨询机构的数据，更是让IT业感受到了市场的严峻形势。ID C日前宣布，下调今年PC出货总量，从原先预估的成长4.2%，下调为成长2.8%，出货总量预估为3.57亿台。这一增长速度，甚至比金融危机冲击最严重的
2009年的2.9%的增长率还要低；相对乐观的G artner日前也宣布下调2011年全年全球PC市场增长预期值，由此前的9 .3%下调到最新的3.8%.IT制造业利润微薄，此前主要靠不断增长的订单维持发展。一旦整个市场增速大幅放缓，IT制造业特别是中小企业已经无利可图。人力成本逐年递增在市场萎靡不振的同时，人力成本的居高不下，更是让珠三角的IT制造业叫苦不迭。这几年以来，新一代农民工取代老一代农民工，成为劳务市场的主力，新一代农民工对工资的要求要远高于老一代。从全国范围来看，农民工的工资较前几年已经有了大幅增长。“三年前，一般的普工，1300元就能招到一大把；现在即使是2000元工资，很多人都嫌低。”七喜电脑人力资源部工作人员告诉南都记者。今年3月1日，广东全省最低工资标准平均上调18 .6%，其中，广州提高到1300元/月，东莞提高到1100元/月。而从4月1日起，深圳还将最低工资标准提高到1320元/月，同比涨幅达20%.中国社科院研究员张翼就指出，最低工资标准的上调，对白领阶层来说可能并没有什么影响，但是对于农民工来说却是一笔不小的收入，这笔增加的收入起码可以用来交房租。不过，最低工资标准的上调，对于企业主而言，却是一个不可忽视的压力。以一家500人的工厂为例，最低工资标准提升20%，一个月就要多开支10万元。在市场萎靡时期，特别是当前市场资金面十分紧张的局面下，每个月多支出10万元的压力不小。而政府相关部门对农民工工资又盯得很紧，很多企业主是宁愿拖欠货款，也不愿拖欠工资惹麻烦。就连代工大王富士康老板郭台铭都感受到了这一巨大压力。在今年8月份，郭台铭就宣布，未来三年将增加100万台机器人，来应对人力成本不断上升的压力。更让企业主感到压力的是，广东省人力资源和社会保障厅劳动关系处处长于春涛今年6月份就已经表态称：“从最近几年的情况来看，我们每年会调一次最低工资标准。下一次调是在明年。”这也意味着，2012年广东普工的薪资将再度上调。多位接受南都记者采访的中小IT企业主都表示，如果明年最低工资再上调，而市场大环境仍然得不到改善，工厂要么关门，要么向内地转移，没有其他出路可言。