团购公司">LivingSocial已经变得越来越扰乱社会了。Groupon的竞争对手周四表示将裁员400人，约为其员工总数的9%，可能是因为对其服务需求量的下降所致。公司在第三季度的收入1.24亿美元，而亏损值达到了5.65亿美元。
LivingSocial并不是在这个新兴的产业中唯一面临压力的。据报道，Groupon集团的董事会在考虑是否解雇CEO安德鲁·梅森（Andrew Mason），他在本周承认了他的表现确实值得推敲。该公司的董事似乎已经决定让他留下来，至少目前来看是这样的。
事实上，这个新兴行业只开始了几年，整个网上优惠券行业都处在挣扎中，顶级的企业还在尝试学习如何快速成长和获利以满足其投资者。现在的问题并不是要如何团结巩固加强以继续走下去，而是还有多少公司能够留得下来。根据贸易出版商《团购媒体》的统计，在2011年的下半年，大约有近800家团购公司关门歇业。
作为一家私人持有的公司，LivingSocial并没有公开其财务信息。但已知的是，该公司的投资者们分享了它的成功。去年，它的私募基金增加了1.76亿美元至4亿美元，这让LivingSocial的价值从50亿美元上升至了60亿美元。
上个季度，LivingSocial的收入为1.24亿美元，与去年同期相比下降了10%。显然，无论资金是否上涨，还是不够在这个不好是时机维持下去的。而这个不好的时机已经蔓延开了。其最大的投资者之一，Amazon.com要根据2010年其向LivingSocial投资1.75亿美元的条约拿回1.69亿美元。
团购公司的根本问题是作为企业的身份反映了其短暂和易变的性质。毕竟，这些公司对于某些货物或服务来说并不仅仅提供简单的广告和特别的优惠他们确实提供了优惠。而在市场营销中，没有任何类型的优惠能够长久。
这就是为什么企业必须不断测试新的方式以引起买家的注意。但随着团购公司的新鲜感的逐渐消失，团购公司能够存在的原因也成了问题。像LivingSocial和Groupon这样的公司，不仅仅试图销售他们的服务，也有非常的服务理念，才能够在新生的环境下不断发展。无论其规模大小，这样的企业只能像他们最后的交易一样好。