没有胡舒立的《财经》与没有《财经》的胡舒立

胡舒立辞职离开《财经》已经几成定局。新任《财经》总经理戴小京表示，对于胡的去留问题应该以平常心看待。　　然而，对《财经》而言，胡舒立的去留，不可能成为平常的问题。　　作为《财经》杂志的创办人，胡舒立始终是《财经》的灵魂人物，是她一手将其发展成中国最优秀的商业杂志。有媒体将胡舒立称为“《财经》之母”，虽略有夸张，但并非没有道理。在相当多的读者心中，可以说《财经》就等于胡舒立。　　胡舒立可能辞职的消息传出后，不少读者表示，将退订《财经》或不再访问《财经网》。虽或多或少有些情绪化，但某种程度，正反应了读者的担心：没有胡舒立的《财经》，是否还能够坚持其一以贯之的理念和原则？　　几乎可以确定，《财经》关注的范围将大大缩小。也许正如传闻所称，将转向更为“安全”的领域，变成一份“寻常”的商业杂志。　　何况，除了目前“尚无变动”的采编团队，吴传晖率领的经营团队已经离开。这相当于一旦胡舒立最终确定离职，《财经》将只剩一个“空壳”。也许，凭借过往的名声，《财经》仍旧能够在中国优秀的商业杂志中列有一席之地，但可以肯定，它将再难延续现在的辉煌。　　反过来，没有了《财经》的胡舒立，又将如何？　　胡舒立成就了《财经》，《财经》也在成就胡舒立。今天的《财经》，可以称得上中国最好的平台。无论其影响、资源、经营、团队，经过十年积累，都为胡舒立的工作提供了有力的支撑和保护。即便如传闻所言，胡舒立、吴传晖团队再度联手，创办一个新媒体，也已再难有《财经》当年的机遇。诚然，“胡舒立”本身就等于名气和影响，但毕竟在短期内，新媒体无法达到《财经》今天的高度。胡舒立已经56岁，她是否还有精力再来一个十年，令人担心。　　在她的前面，似乎有一个成功的榜样，她的老领导丁望。1989年，丁望创办《中华工商时报》时，已经63岁。在短短4年多的时间内，丁望将工商时报带领成当时最好的商业新闻报纸。胡舒立正是当时丁望团队的一员干将。　　在一篇纪念丁望的文章中，胡舒立写到，“可惜的是，有着市场信念的丁望终究只是新闻人。……(他)终究未能按市场原则在报社建立起相对有效率的机制。……丁望已经相当清醒地意识到报社机制上存在的许多致命弊端，并试图一搏。他大胆将编辑部与经营部门分离，将经营部分注册成公司并探索吸收社外资金入股，也曾一度考虑试行股份制。　　”然而历史不再给他机会“，胡舒立慨叹。　　历史似乎总在重复，当年牵绊丁望的问题，今天依旧在牵绊着胡舒立。虽然实现了采编和经营的分离，但完全独立的采编权，似乎仍难以真正得到。传闻中引入外部资金的努力也以失败告终。即便创办了新媒体，胡舒立能否有良策避免今天在《财经》面临的困境？　　在将工商时报带入辉煌不久，丁望便被迫离开。此后他又做过诸多尝试，但再难以达到工商时报的高度。而《中华工商时报》，虽然依旧存留，但也逐渐走向没落。　　这一切，似乎都在提醒人们担心胡舒立和《财经》的命运。希望，今天的胡舒立和《财经》，能够不再重复曾经的遗憾。也期望戴小京所说的是对的：胡舒立的去留，成为一个平常的问题。　　无论是去是留，祝愿胡舒立一路走好，祝愿《财经》一路走好。