南方都市报：一个甄子丹真不够

《精武风云·陈真》，甄子丹再次牺牲色相，背面全裸，虽然不是特写，也足够让人惊呼一声的。从《锦衣卫》露胸肌开始，甄子丹的“男色”就开始不断被消费，这次陈真中的露股应该是审查的底线了，那到了《关云长》里，该露什么了？　　自从《叶问》发掘了甄子丹的票房潜力后，一下子华语动作片似乎只剩下他一个人，就如同一只飙涨的股票一样，各家纷纷买进，每一部动作片里，获得或少似乎都要有他一角才能称得上大片，可观众和这个市场对同一题材同一市场的接纳程度比较有限，就如同被追涨的股票，突然有一天，掉头就向下，《陈真》中秋档票房低迷一定程度上就说明了这个问题。　　并不是说，甄子丹就此不红，只是说，我们的电影明星还真的不够多。大牌像吴宇森这样的导演都说过，想拍片子，合适的演员档期早早就被预订。明星不够导演分，观众们又不想总是看老面孔，这是个相当明显的悖论，可是这新人，就是出不来啊！出不来！　　内地和香港的那一拨演员，已经许久没有更新，《狄仁杰之通天帝国》公映之后，有人小小地算了几道算术题，那些主演的年龄加起来，已经是不小的数字了。这固然证明他们依然是这个圈子里最有影响力的明星，可是，他们能扮靓到几时呢？肖恩·康纳利也总要蓄起胡子演老头，哈里森·福特也要把琼斯的鞭子传给拉博夫，伊丽莎白·泰勒也总有一天会成为“玉婆”，斯嘉丽·约翰逊后面还有范宁姐妹，好莱坞的新人似乎永远不停歇地往外冒，而每个新人看起来都是那么顺眼和明星相。可是华语电影圈，数到现在，除了黄金几年出来的明星，似乎中间这十年，就成了一个断档。　　新人出不来的原因有很多，最主要的，还是钱的问题。华语电影圈，还没有几家底子厚的公司，可以像好莱坞影业公司那样捧人，斯皮尔伯格肯拿一部《变形金刚》加一部《夺宝奇兵4》来赌希亚·拉博夫的未来，那也是因为他手中有足够的底牌。而在华语电影圈，一部电影的成败，可能就关系到一家公司的生死，至于那些真正有钱的老板们，他们中很多人投钱拍电影的目的不是电影。　　电影圈带新人最好的办法就是大导演配新人，小导演和新人的成功几率太低，不过仔细数一数，最敢用新人、每次新人又都成功的，似乎只有张艺谋一个人了，巩俐章子怡董洁到周冬雨，这些当年的新人，都成了如今最受关注的明星。与之类似的，还有李安和汤唯、周星驰和张雨绮这样的组合，大导演配新人，这是个很容易成功的新人养成模式，但也要看新人自身的能量到底有多大，在这个圈子里能不能找到合适的土壤，这些条件缺一不可。　　一些有见识的导演影人们已经开始计划，唐季礼开培训班训练武生，这两天宁浩也开了个演员培训班，培训自己需要的演员。可是，这是个长久的事情，整个中国都在急功近利，这种放长线钓大鱼的事情不知能坚持多久。　　除了钱的原因，还有个人的问题。尤其是被培养的对象，要把心态摆平。培养新人，确实是个很难说清楚的事，一个新人培育过程和养大一个婴儿没什么两样，但这孩子一旦真的成名，就不知要飞向哪里去。以前店铺里的学徒，要学徒7年，7年间没有收入，只管吃住，还要帮师傅倒夜壶，7年出师才能拿工钱，虽然听起来是压迫剥削，可是仔细想想，确实也是公平的体现，现在虽然不提倡这样的剥削，人也是更自由，可是对于敢下力气培养新人的公司，大家也要坐下来，协商个公平公正的分配办法才是。　　□南都娱乐评论员 戴乐