广州爱尔眼科医院由中国规模最大的连锁眼科">医疗机构——爱尔眼科医院集团与美国世界银行等战略合作伙伴合作投资。
医院凝聚爱尔眼科医院集团国内外人才资源，汇集了一大批眼科领域资深专家、教授，由享有国务院特殊津贴的著名眼科专家高汝龙教授挂帅，全面带领临床与科研的发展，组成了一支业务精良、技术精湛的医疗团队。确保医院的医疗质量同时，医院与国内外多家著名眼科机构、科研院校合作，开展教学、科研和广泛的学术交流；眼科医生定期参加各种国际会议，与世界各地的眼科医生交流经验。
广州爱尔拥有一批国际先进眼科医疗设备。爱尔眼科医院集团斥巨资在广州爱尔引进近视治疗领域尖端技术 —— Intralase 飞秒激光刀，结合世界知名品牌威视WaveScan Wavefront波前像差仪和STAR S4IR虹膜跟踪系统，保证为每一位患者提供高精确、高安全的近视治疗手术，创造最完美视觉效果。广州爱尔率先成为了广州地区首家、国内提前拥有国际最先进激光治疗近视设备的眼科医院。
网站推广 我没有失败
做广州爱尔眼科医院网络推广，我做了个很详细的策划，这个网站不比其他站那样做好，一是医院网客户群体有限，只限眼科方面的病人，地区也有限制，只在广州地区;二是他们在其他网站做了一些广告，还做了百度、谷歌的推广;三是医院的网站受长沙总部控制，我们根本改不了页面，只能在后台管理下信息。如果再做网络推广相对难度比较大，但是我相信最做到500-1000ip还是没有问题的，只要给我点时间。作为站长我第一时间想到的方法有2种，一种是垃圾宣传，比如发N个QQ上宣传;另一种是用正规推广。垃圾宣传不行怕网址被QQ封了，只能做正规推广，这样的话，1、2个月才能看到成效，于是我做开个四个博客来做，加了许多QQ群，还做了些其他的推广，终于2天内流量增加20-50ip.
医院用人不合同签订 是否违反我国劳动法?
2008年11月10日入职广州爱尔眼科医院，直到2008年12月31日仅做了20天左右赶人走。怀疑趁元旦之前裁人，节约几天放假成本，31日赶我走的那天，我去人市部余小姐那拿合同，余小姐说一直没有签字，早在之前我有问过她签字没有，她说没有签，合同我一直没有拿到手，想想看，试用期间，医院一直拖着不签字却用人难到不违反我国劳动法吗?
市场部大部分员工缺乏感情、没有同情心
进入广州爱尔眼科医院，大部分是广东本地人，我是湖南人，虽然是湖南人开的医院，一直在广东人在管理，就在这个期间，本身我经济上出现了困难，遭遇冷天，衣服多穿了几天，穿着方面有点不拘小节，不久，发现医院里面的员工个个黑着脸色看我，我都没有在意，我知道了自己的不足，马上买了2件新的衣服来换，穿着方面讲究了，但是，他们还个个黑着脸看我，没有一个人愿意和我说话，除了我一组工作的同事，无论上班还是下班时间，每天都是这样对我，不和我说话，总黑着脸色，更让人不解的是，医院里面的广东人和我一起下电梯，他们都不想和我一起下去，一直站在我后面不下，让我一个人下电梯，甚至有个员工每次见到我饶到走，要躲过我才甘心。难道广州爱尔眼科医院里的广东人那么干净?难道他们就没有困难的时候，那么有钱?难道他们就高人一等，看不起人?我真的不敢苟同医院里的这些广东人的做法。