网友大晒年终奖1万至3万元最普遍

“2010年公司形势很好，除了年终奖以外，还要发ipad。”“老板嘴上说得可动听了，打开红包，里面只有两张毛爷爷”……每年这段时间，晒年终奖的帖子都会在各大网站上此起彼伏。　　与往年不同的是，2010年物价上涨的压力，让大家多多少少对年终奖有了不一样的期盼：年终奖是不是也会多发点？到底有多少人对年终奖看涨呢？近日一项关于年终奖的调查显示，55%的受访者对此有着乐观的看法，他们预计2010年的年终奖会比2009年略有增长。　　物价涨 过半人盼年终奖涨10%-30%　　蒜你狠、姜你军、油你涨……2010年，和老百姓生活息息相关的吃、穿、住、行纷纷“涨”声响起，对于平常拿着固定工资的白领们来说，在全年收入中所占比重不小的年终奖，成为了大家期盼的重点。调查显示，55%的受访者预计今年单位的年终奖将比去年有所增长。　　那么，在大家的心里，今年年终奖涨多少比较合理？超过一半的受访者认为年终奖比2009年高10%-30%比较合理，这个幅度差不多能抵消掉物价上涨带来的压力。而18%的受访者则认为应该比2009年涨50%以上。不过也有部分受访者的估计不甚乐观，18%的受访者就认为，不缩水就已经很好了。　　调查：年终奖1万-3万元最普遍　　在发放年终奖这个问题上，很多单位都显得很“明智”。调查显示，77%的单位年终奖是以现金形式发放的。即使发放实物的，也都是以各种购物卡、消费卡为主，用起来很方便。　　“不管发什么实物，总会有员工不满意。”负责采购单位福利的小张告诉记者。　　那么，年终奖金发放多少是最普遍的行情？64%的受访者的答案为1万-3万元。　　电力石油银行证券最令人羡慕嫉恨　　到底哪些行业的年终奖最有诱惑力？调查显示，67%的受访者首推垄断行业，如电力、石油等国有企业，其次最让大家羡慕的就是银行、基金、证券等金融业。　　“2009年，我听说一家总部位于深圳的中型基金公司，一个普通职员的年终奖总额超30万元。”在上海某大型基金公司担任市场销售员的龚小姐告诉记者，年终奖最丰厚的还有负责市场销售的人员，因为他们的业绩根据提成来算，上不封顶。“即便是普通职员，往年最少都有10万元。”龚小姐说。　　与基金公司的市场环境类似，近年来，证券公司的年终奖也是水涨船高。据了解，福建某券商投行部门的职员年终奖在18万元左右，而上海某大型券商投行部门中，具备3年工作经验以上的职员年终奖都在20万元以上。　　与券商、基金相比，银行业的年终奖就显得“中规中矩”。“我看行内统计数据，2010年的信贷投放量较2009年增长了近1/3。”一大型银行工作人员在接受采访时表示。“总体而言，每年年终奖差别不大，年景不好时3万元，年景好时5万元。”上述银行工作人员说。(余锦境综合报道)