星巴克福利 水滴回忆：Quell Memento

星巴克是什么就不用说了,但是美国星巴克有个跟 App 有关的活动--以前,星巴克(国外)通常都会在吧台附近摆上一些优秀 App 的兑换码卡片,供消费者免费领取,算是一种福利,有很多热心玩家也帮国内的很多人搬运了不少这类 App 的拍照或截图.不过今年开始,星巴克又开始弄出了更好的福利,那就是热门游戏的限时免费!不过需要注意的是星巴克福利只能用于美区账号,没有美区账号的速度注册一个今天星巴克带来的福利是曾经限时免费过的<割绳子:实验版>,限免时还获得了iTunes当周最佳游戏哦!直接点击下方小编

[TechWeb报道]星巴克送码活动再次来临,本次星巴克福利赠送的是这款风格清新的益智类小游戏LYNE.有美区账号的同学可速速收下,该应用原价2.99美金.你还在犹豫什么呢?免费获取:LYNELYNE 是一款界面风格独特清新的益智类小游戏,进入游戏主界面就可听见绵长深邃的背景音乐,让你感受到一份宁静.游戏上手容易,只需将同类型的图标用线进行链接动作即可,这款游戏适合闲暇无聊时打发时间.

<水滴回忆(Quell Memento)>是一款 Android平台上十分出色的益智解谜游戏,画面非常复古典雅,之前一直在亚马逊Appstore独家发布,现在终于登陆 Play商店.<水滴回忆>的玩法并不复杂,机制和手机上的重力滚球迷宫一样,让水滴运动到相应的位置或者收集完特定的道具,水滴会在无阻挡的情况下一直朝一个方向滑行,玩家要控制的就是水滴的运动方向,通过重重机关最后完成任务.水滴回忆水滴回忆水滴回忆<水滴回忆>支持谷歌游戏的成就和排行榜系统,有超过150个关卡等

导读:星巴克确定了许多非典型的定位,反推回去,却觉得理所当然,无疑是把准了特定市场的脉.而面对咖啡市场不断增长而门店却难以维系的尴尬局面,咖啡品牌们可能要先冷静下来,先好好想想自己到底是"谁". 星巴克确定了许多非典型的定位,反推回去,却觉得理所当然,无疑是把准了特定市场的脉.而面对咖啡市场不断增长而门店却难以维系的尴尬局面,咖啡品牌们可能要先冷静下来,先好好想想自己到底是"谁". 星巴克人群定位:说一套做一套 星巴克把消费群圈定在白领族群. 注意,在中国星巴克的定

星巴克一直作为咖啡领域的领先者,成为各个咖啡店争相学习的对象.然而星巴克所描绘的不一定是真实的自己.下文从人群定位.服务定位等方面解开了星巴克的真面目. 星巴克人群定位:说一套做一套 星巴克把消费群圈定在白领族群. 注意,在中国星巴克的定位中,白领是一种状态,而非身份.都市白领中有相当一个群体是文艺青年,同样也是咖啡店的重度消费者,但是星巴克绝不会把自己的定位落在"文艺青年"这种状态上,尽管他们有很大的概率是同一个人.为什么这么说,请耐心看下文. 说起咖啡馆,中国人脑子里闪现的是阳光灿

众所周知,星巴克是一家咖啡店,但在这么一家传统卖咖啡的店铺却是隐藏着多项互联网品牌的科技公司 ,如今,星巴克内部已经将网页,手机,社交媒体,网络营销,StarbucksCard和电子商务,Wi-Fi,星巴克数字网络,新兴的店内消费技术等等,统一作为数字业务战略,并将这些网络业务的传承同等于卖咖啡.   星巴克的科技发展,是传统行业像科技行业发展的先驱,外传统,内科技,这是互联网时代所有行业的宿命. 星巴克之所以如此迫切地向电子商务.手机支付和社交网络营销转移,也是当下的一个很好的趋势-顾客需求.

据外媒报道,巴西的Windows Phone用户很快就能迎来一个新福利了,应用户强烈要求,现在,星巴克终于决定开发一款WP版的官方软件了.星巴克在Twitter上确认了这一消息.推文大致意思如下:"你好!虽然星巴克软件现还不支持Windows Phone,但我们正在努力并很快改变这种情况." 这意味着巴西星巴克爱好者同时又在使用WP设备的话将很快也能用上官方提供的软件了. 届时,如果消费者还有Microsoft Band的话,则还能将星享卡添加到Band中进行使用.用户只需访问Micr

刚刚入夜,上海南京西路兴业太古汇附近的星巴克臻选上海烘焙工坊已门庭若市,一场盛大的开幕典礼即将举行.出席的嘉宾,不仅有从美国赶过来的星巴克董事会主席霍华德·舒尔茨.星巴克全球高管团队,还有刚刚从乌镇世界互联网大会赶过来的阿里巴巴集团董事局主席马云. "这是全世界绝无仅有的零售体验," 舒尔茨在今晚的开幕晚会上表示,"我们要创造的不仅是咖啡产业内的东西,更是重塑咖啡零售的极致体验.星巴克最想做的是超越消费者的期待,带他们踏上一段神奇的咖啡之旅,就像过去几周人人都在说的那样,要创

领导者需要根据被领导的人和企业的特殊性定制自己的领导风格+ 作者/Lillian Cunningham+ 译/ 李雨蒙今年冬天星巴克员工可以在线完成大学学位,并且不用缴纳任何学费,全部费用由州立大学的奖学金和星巴克共同承担.这已经不是舒尔茨第一次因为员工福利的计划而引发关注了.近日,舒尔茨接受了<华盛顿邮报>的采访.以下是 对话内容(以下"霍"代表霍华德,"记"代表<华盛顿邮报>记者).记:您是如何定义"领导力"的?霍: