被“忽悠”的CIO

 面对不断上门的">产品销售人员,CIO如何坚定自己的采购原则,如何防守不被销售人员的忽悠而动摇。

  张力(秋晖公司CIO)已经不敢打咨询电话,至少这段时间非常老实。一个电话打出去,成百个电话打回来,这样的结果是他始料未及的。事情的缘由就因为一段小小的网线。

  水晶头引发的采购事件

  黄凯凌(秋晖公司CEO)经历着每天早上的常规性动作:拿出笔记本,开机进入系统,插入网线。突然水晶头的卡头坏了……这让本来心情就不太好的黄总越看越烦,心里别提有多堵,这会儿就想找个人发泄一下这股无明火。此时,张力正好敲门准备进来。

  “咱们无线网的计划整得咋地了?” 黄凯凌抢先一步发话。

  “马上,马上”,张力回答道。

  这让张力忘了来找黄总的本来意图,同时心里琢磨着网络升级方案“回屋赶紧打电话咨询网络升级方案吧,看来春节前一定要搞定”。

  张力回到办公室开始了采购前的必备工作——打电话。第一个电话打出去以后,就已经象征着这个项目的正式启动。从第三天开始,推销产品的、约见的、送标书的都来了。张力很纳闷:“还没开始招标呢?这些人还都挺上心,还有很多莫名其妙的人也来了,真奇怪。”(IT人都有自己的圈子,CIO有自己的圈子,销售人员也有自己的圈子,他们往往因为酒后一句话,说者无意,听者有心,世界其实很小。)

  被忽悠的日子

  第一个见面的当然是无线网络产品的销售。这个做销售的人倒是很爽快,先谈产品,再谈方案、价格,最后开始说起了标准。张力对标准倒是十分感兴趣,销售人员喋喋不休的从802.11a、802.11b、802.11g讲到802.11n,张力了解到各种标准之间的兼容性问题和传输率区别,还了解到无线网络存在的安全风险。

  随后,销售人员又开始谈无线功率大小与信号覆盖面积的关键问题。这个时候技术层面的东西已经不重要,张力听完销售人员的大幅感慨之后,脑子里只剩下“下一代无线网络标准就究竟是什么?我们公司需要什么样的无线网络环境?”其他一概没记住,看来是被“忽悠”蒙了。

  此次网络改造中除去无线网的增加之外,核心网络升级和端点安全也在项目中,所以张力有选择性地约见了交换机生产厂商的销售黄先生。

  这个黄先生具备很强的亲和力,别的啥都不谈先谈价格:“我们的价格有竞争力、我们的产品在同类产品中性价比是最强的,我们已经有很多经典案例,在各个行业都有重量级合作伙伴和用户……”张力心里说:“说了半天全是空话,我都不明白自己要什么,你怎么知道你的产品就适合我?”

  第三个销售是网络安全服务公司的,估计是技术“苦”出身,所以没那么多客套话,不过谈论的话题倒是张力最感兴趣的。从无线安全标准,到张力最近在客户端安全管理上的难题,句句说得张力胆战心惊、不寒而栗。本来约定1个小时的谈话,最后从上午到一起吃午餐,再到晚上和工程师一起分析日志,张力找到了几年前自己的身影,喜悦和兴奋之情难以言表。

  临走了,张力才想起来问价格,天呀!天价!被“忽悠”了一天,销售人员的报价让他本来放松下来的神经又紧绷了起来。

  平时工作很忙的张力,本身也没什么时间看产品相关的资料,对于各种各样的技术的发展趋势更是摸不着头脑。让张力感到欣慰的是,虽然与这些销售人员接触时日不长,但是从他们口中也了解了当前产品的一些技术指标。

  经过了一段时间的“忽悠”别人(CEO、CFO),又被销售“忽悠”了多日。张力拿起了电话准备约黄凯凌开会,犹豫了一下,又把电话放下了,开始了冥思:“自己苦苦经营的网络,是自己发现了问题,所以想尽快解决,自己原有的‘够用原则’被销售的‘超前原则’替代了。从标准、型号、性能、价格诸多方面都需要为自己的牌局重新洗牌,我是怎么了?”

时间: 2024-11-13 10:49:02

被“忽悠”的CIO的相关文章

企业CIO忽悠老板四大“法宝”

老牛是某企业的CIO,他精明能干,不但被老板信任有加,而且在同业内小有名气,人称"牛IT".这"牛IT"先生可不是浪得虚名,他在企业http://www.aliyun.com/zixun/aggregation/14354.html">信息化管理方面摸爬滚打多年,总结出了一套巧妙的理论和技巧.例如,在向老板汇报工作时如果碰上老板心情不佳故意找茬儿,别的CIO或许都会心里发怵避之不及,但老牛却有办法把老板的故意刁难轻松化解. 今天又是"牛IT

云计算“忽悠”了CEO CIO如何力挽狂澜?

[导读]公司董事会.CEO甚至是业务部门的领导都在围绕云计算提出各种各样的问题:我们在做哪种云计算?我们是不是进行的不够深入?我们采用了哪些云策略? 公司董事会.CEO甚至是业务部门的领导都在围绕云计算提出各种各样的问题:我们在做哪种云计算?我们是不是进行的不够深入?我们采用了哪些云策略? CIO们如何回答才会使存疑的公司高层满意呢?以下关于云计算的观点可以作为参考. 1."云计算"大多名不副实 公司也许会认为,全世界都走在云计算的前沿,只有自己被甩在了后面.但是结合以下数字会发现,大

不做纯技术派 CIO也需“上山下乡”

今年上半年,笔者走访了福建泉州.厦门的20多家企业,发现很多企业的IT人员过于年轻化,年轻得几乎让人感到他们没有太多的工作方法与成熟思路,让人不禁忧虑他们稚嫩的双肩是否挑得起信息化的重任. 最让人忧虑的还是多数IT从业人员还是埋头扎堆于"技术丛林",苦读数据库.网络.JAVA.SAP.网页编程等技术,却对本单位的行政管理.市场销售.后勤管理.财务融资.人事关系等基本面一知半解:他们喜欢聆听一些业务流程重组.精益思想.柔性制造.约束理论等与信息化相关的教义,成了纯粹典型的技术派.学院派,

《CIO故事》连载之二十七 暗流潜动

在景色壮丽的塞外草原,休假中的CIO老胡邂逅了老吕--那次"百变业绩"专家认证会的主人.老胡只见过老吕一次,但印象十分深刻,所以还是一眼就认出了他,老胡本想礼节性地打个招呼就走,没想到老吕却十分热情,仿佛大家是多年未见的老朋友,不仅嘘寒问暖,还热情邀请他到房间里喝酒聊天. 进屋后,老胡一时不知该说什么,老吕知道老胡对他印象不佳.他主动对老胡说:"你大概和很多人一样看不惯我当初的高调吧."老胡没想到他那么直率,反而有些不好意思.老吕接着说:"你知道么,在政府

CIO猛揭IT厂商七宗罪[4]

与夸大技术.忽悠概念先行有所在区别,利用自己做过的成功案例来辅助营销,是厂商的一种常规战术.从根本上讲,成功案例是IT企业最有价值的知识资源,因为它最能代表企业的真实实力和水平,是口碑传诵类营销工具. 但是中国的CIO们近些年来都有一些困惑: 如果单独看各个厂商提供的成功案例,一定能得出一个毋庸质疑的结论--"中国的信息化建设形势一片大好,好得不能再好."但当他们抬头看看信息化的市场现实时,却并没有发现几个真正能拿得出手的成功案例. 某企业的CIO刘先生向我们讲述自己曾被"成

《CIO故事》连载之二十 翻牌

这天早上,CIO老胡到达办公室门口,发现他的朋友.国企CIO陈丽已经在等他了.陈丽神情凝重,满脸焦灼. 几个月前,老胡和陈丽碰面时,她可不是今天这个样子.那时,刚刚从"炮火纷飞"中走出来的她,神采飞扬地向老胡讲述着自己亲历的真实故事. 今年年初,上级主管部门全面启动所属企业的http://www.aliyun.com/zixun/aggregation/32726.html">信息化建设,并将陈丽所在企业列为头号试点单位,下达激励政策.发放配套专款,要求企业从信息化规划

激情与规则(CIO管理札记之二十三)

"挨剔(IT)"7年之后,我开始将"IT"读成"爱踢"了,主动总比被动积极.不过,企业信息化管理工作仅仅有主动的态度是不够的,还需要解决激情与规则.需求与资源.便利与制度等一系列问题.CIO的领导力往往也体现在有效解决这些看似矛盾与冲突的地方,对它们进行拿捏与平衡. CIO在工作中,经常能碰到一些多余的激情.IT部门容易有"爱踢"的激情:不断涌现的新技术.新产品.新工具.新系统,乃至新概念.新平台.新解决方案等,无时无刻散发着

《CIO故事》连载之二十四 整合之道

基本理顺IT 治理结构之后,老胡的工作重心开始转向公司应用系统的整合.在老胡的多年努力之下,公司的各IT系统都运转良好,而且也并非是"老死不相往来"的信息孤岛.近几年,由于公司业务的持续变革,特别是通过并购实现规模扩张,公司内部的新信息孤岛不断产生,而原有的信息系统"即使不是信息孤岛,但也算得上信息 '半岛'了",老胡这样自嘲道.于是,他开始着眼系统整合. 在这次CIO办公会上,老胡向他的得力干将们布置了任务:"我们不能继续让信息孤岛不断产生.打造统一的应

CIO自问:为什么管理软件效果不明显(一)

不少企业的CIO在部署http://www.aliyun.com/zixun/aggregation/14354.html">信息化管理软件的时候,一开始都是兴致勃勃;但是到信息化项目接近尾声后,他们就像缺水的植物一样焉下去了.信息化管理软件没有取得像他们预期那样的效果,让CIO无法像投资人交待.那么为什么会造成程中情况呢?CIO是不是需要认真分析总结一下?笔者在实际工作中也经常遇到这种反差.根据笔者分析,这可能是以下这些原因所造成的. 一.基础资料准备不理想. 信息化项目,三分软件,七分