问一下大家有了解南京文思这个外包公司的没

北京时间10月5日消息,据外媒报道,知情人士称,私募股权公司黑石集团已经同意以6.75亿美元现金将文思海辉出售给中国海航集团旗下一家科技公司.文思海辉是一家IT外包公司,是黑石在中国的最大资产之一. 知情人士称,黑石集团将把文思海辉出售给海航生态科技集团,后者在今年3月份成立.这笔交易在8月份达成,但是最终条款仍在磋商过程中.包含债务在内,这笔交易对文思海辉的估值约为9.3亿美元. 和最初投资相比,黑石在这笔交易上获得的回报率超过1.5倍.黑石牵头的财团在2014年3月投资6亿多美元收购了文思海

问题描述 下周就要去面试了,说了是先来个笔试再面试,弱弱的问问--笔试题一般都是些什么题目啊?分别是文思.上海易保和软通动力--大家给点意见啊 解决方案 解决方案二:网上找一下呗解决方案三:基础题编程题智力题就这

问题描述 请问一下数据库的表应该怎么建.新人完全没思路 50C 升级包管理一.业务描述1.代码或脚本发生变化时,会自动生成相应的修改日志(需记录修改的对象ID.对象类型.文件路径.修改内容.修改时间.所属模块.所属项目)2.新建一个新的升级包,记录此升级包的相关信息(所对应的BugId.创建人.创建时间.备注.所属项目.状态)3.将1中生成的修改日志拖放到升级包明细中,并设定每条修改日志的顺序号4.右边显示所有项目及项目发布历史(勾选),当发布升级包给到A项目时,记录下当前升级包对于A项目已发布

1.对大学生谈软件外包的原因 中国软件外包行业这几年成为发展最为迅速的行业之一,无论你是在校的大学生,还是即将毕业的同学,都有必要了解这个行业.如果你是软件相关专业的同学,或者毕业后准备从事软件行业,那么更应该关注软件外包这个行业. 尽管网上已经有很多关于软件外包的信息,但是这些信息很多都是媒体记者的报道,他们只是从旁观者的角度看待软件外包,缺乏一定的深度和实践感受.还有一些来自非软件外包的人士,基于他们主观的理解和推测,认为软件外包是很低级的工作,为软件外包工作泼冷水,影响了对软件外包工作的正

问题描述 本人明年毕业,现在手头上有两份OFFER,一份是佛山新宇软件的,一份是中国陶瓷信息网的,都是.net程序员.两份的待遇都差不多转正都是两千多,但是中国陶瓷信息网包食宿,新宇双休,中国陶瓷信息单休的.两家公司我都去过了,新宇比较大,是外包公司,但是网上都说珍惜生命远离外包......新宇办公室很大中国陶瓷信息网是50人以下的,办公室也比较小因为本人对IT行业了解还不是很不知道去哪家好......求各路大虾指点迷津 解决方案 解决方案二:主动去大公司解决方案三:引用1楼taomanman的

问题描述 先简单说一下,我是2011届毕业生,之前没什么人事面试的经验,有的只是技术笔试.技术面试.文思创新让我明天带身份证.学生证.成绩单.各类证书.学校双向就业推荐表等材料过去,希望大家能给小弟一些建议,先谢了...... 解决方案 解决方案二:心疼放平和,重要的是心态.你现在的知识,再多学一个晚上已经没什么效果了.别紧张!解决方案三:人事就是唠嗑的,没啥事,随便聊聊,你要健谈解决方案四:谢谢......解决方案五:那边我去过.基本上就是谈工资,给你杀杀价,看你人傻不傻,不是太傻就ok,准备

中广网南京11月13日消息(记者杨钧天 实习记者蔡东桦)据中国之声<新闻晚高峰>报道,近日有南京浦口区的出租车司机打来电话,向中国之声新闻热线反映,他们之前运营的出租车今年报废,面临更换新车,同时重新签订承包合同.已经向公司交了购车款的的哥们本指望开上新车后能更好地挣钱,可等到公司签合同的时候才发现,自己其实是替公司买的车.明明自己花了钱,可为什么车却成了人家的? 从安徽来南京浦口开出租车的王先生(化名),这两天因为一条短信愁眉不展,短信里写道:"更型新车的主驾,凡是还没签订合同的,

南京是一个非常特殊的城市,不管是技术主管还是到网站 客服,待遇在沿海一级城市中算是较低的,虽然是省会,经济方面却与苏州.无锡相差太多,待遇低已经让南京流失了相当多的互联网人才. 我的一个朋友毕业于南京大学的计算机专业,在苏州工作了两年后,去应聘南京的一家软件公司,他告诉我,当被问到期望的工资待遇时,他提了5000,当时就发现面试主管的脸色很不悦,后来咨询了另一些南京的同行之后,才发现南京的薪金待遇难以让自己如愿,不得不打消了来南京发展的念头. 目前各个互联网企业的工资待遇差别很大, 但是从大体情

文章来源:http://www.cnblogs.com/wanghui9072229/archive/2011/05/25/2056698.html   明天又要去参加一次面试.每次面试的时候,面试官都会在最后给面试者一些时间,来问问题.这是个非常好的机会,能按照自己的思路,来了解职位.技 术.企业文化.福利待遇.企业状况和前景等情况,以弥补前面面试过程中没有了解到的情况.但较早以前面试准备不太充分,虽然也能地问上一些问题,但挂一漏 万,每次回来后,总觉得对企业.对职位没有完全了解清楚,不能依此